| İşten
Çıkış Kodu | SGK İşten Çıkış – Fesih Nedeni |
| 01 | Deneme süreli iş sözleşmesinin işverence feshi |
| 02 | Deneme süreli iş sözleşmesinin işçi tarafından feshi |
| 03 | Belirsiz süreli iş sözleşmesinin işçi tarafından feshi |
| 04 | Belirsiz süreli iş sözleşmesinin işveren tarafından haklı
sebep bildirilmeden feshi |
| 05 | Belirli süreli iş sözleşmesinin sona ermesi |
| 08 | Emeklilik (yaşlılık) veya toptan ödeme nedeniyle |
| 09 | Malulen emeklilik nedeniyle |
| 10 | Ölüm |
| 11 | İş kazası sonucu ölüm |
| 12 | Askerlik |
| 13 | Kadın işçinin evlenmesi |
| 14 | Emeklilik için yaş dışında diğer şartların tamamlanması |
| 15 | Toplu işçi çıkarma |
| 16 | Sözleşme sona ermeden sigortalının aynı işverene ait işyerine
nakli |
| 17 | İşyerinin kapanması |
| 18 | İşin sona ermesi |
| 19 | Mevsim bitimi (İş akdinin askıya alınması halinde kullanılır.
Tekrar başlatılmayacaksa 4 nolu kod
kullanılır) |
| 20 | Kampanya bitimi (İş akdinin askıya alınması halinde
kullanılır. Tekrar başlatılmayacaksa 4 nolu kod kullanılır) |
| 21 | Statü değişikliği |
| 22 | Diğer nedenler |
| 23 | İşçi tarafından zorunlu nedenle fesih |
| 24 | İşçi tarafından sağlık nedeniyle fesih |
| 25 | İşçi tarafından işverenin ahlak ve iyi niyet kurallarına
aykırı davranış nedeni ile fesih |
| 26 | Disiplin Kurulu kararı ile fesih |
| 27 | İşveren tarafından zorunlu nedenlerle ve tutukluluk nedeniyle
fesih |
| 28 | İşveren tarafından sağlık nedeni ile fesih |
| 29 | İşveren tarafından işçinin ahlak ve iyi niyet kurallarına
aykırı davranışı ile fesih |
| 30 | Vize süresinin bitimi (İş akdinin askıya alınması halinde
kullanılır. Tekrar başlatılmayacaksa 4 nolu kod kullanılır) |
| 31 | Borçlar Kanunu, Sendikalar Kanunu, Grev ve Lokavt Kanunu
kapsamında kendi istek ve kusuru dışında fesih |
| 32 | 4046 sayılı Kanunun 21 inci maddesine göre özelleştirme nednei
ile fesih |
| 33 | Gazeteci tarafından sözleşmenin feshi |
| 34 | İşyerinin devri, işin veya işyerinin niteliğinin değişmesi
nedeniyle fesih |
| 35 | 6495 SK nedeniyle devlet memurluğuna geçiş |
| 36 | KHK ile işyerinin kapatılması |
| 37 | KHK ile kamu görevinden çıkarma |
| 38 | Doğum nedeniyle işten ayrılma |
| 39 | 696 sayılı KHK ile kamu işçiliğine geçiş |
| 40 | 696 sayılı KHK kamu işçiliğine geçilememesi sebebiyle çıkış |
| 41 | Re’sen işten ayrılış bildirgesi düzenlenenler |
